홈플러스는 근로기준법 준수하라 – “추석 불법행위 감시단” 발족 기자회견문

[기자회견문]   홈플러스는 근로기준법 준수하라 “추석 불법행위 감시단” 발족 기자회견   민족의 명절, 추석이 한달 앞으로 다가왔습니다. 가족친지와 흥겹게 만나는 풍성한 명절 추석이지만, 홈플러스 노동자들에게 추석명절기간은 수백톤의 명절세트상품이 넘쳐나고 평소보다 두 배 이상 많은 고객과 매출로 숨 쉴 틈도 없이 바쁜 한 달입니다. 홈플러스 노동자들에게 추석 한 달은 전쟁 같은…

더보기

[논평]강릉점 표적징계 중징계 사건은 기획된 노동조합 탄압이다

강릉점 표적징계 중징계 사건은 기획된 노동조합 탄압이다 – 점장 잘못은 모르쇠, 중간관리자들의 불법관행은 모른척! 비정규직 조합원 표적탄압, 징계해고 하는 홈플러스 규탄한다.-   최근 홈플러스 강릉점에서 비정규직 직원 5명에 대한 상벌위원회를 열어 3명 해고, 2명 감급 결정을 통보했다.강릉점 직원들의 제보에 따르면 노동조합 강릉점 지부를 건설하자마자 강릉점장의 지휘하에 일주일가량 CCTV를 샅샅이 뒤져…

더보기

2년연속 동반성장지수 최하위에 선정된 홈플러스, 노동자들과 먼저 상생하는 것이 개선의 첫걸음이다

2년연속 동반성장지수 최하위에 선정된 홈플러스,  노동자들과 먼저 상생하는 것이 개선의 첫걸음이다   27일 동반성장위원회의 발표에 따르면 홈플러스를 포함한 8개 기업이 협력사와의 동반성장에 가장 소홀한 기업인 것으로 드러났다. 홈플러스는 2년 연속 최하위인 ‘개선’ 등급으로 분류되어 동반성장에 관해서는 사실상 낙제점을 받았다고 해도 과언이 아니다. 동반성장위원회의 발표가 작년에 이어 두 번째인 것을 감안하면…

더보기