CS 8시간 전환과 최저임금 지켜낸 합의 상여금 200% 명시, 기본급 14.7% 인상, 조합활동 확대 등 2018년도 임금 및 단체협약 잠정합의안이 12월 28일(목) 중앙운영위원회 결정과 29일(금) 5차 본교섭을 통해 타결되었습니다. 노사는 잠정합의안을 통해 ▲담당/사원 기본급 평균 14.7% 인상 ▲기본급의 200% 상여금 지급 명시 ▲CS 8시간 단계적 전환 ▲일렬POS 연속근무 2시간 초과금지…
12월 28일 <2017-6차 중앙운영위원회 보고>
2018년도 임금 및 단체협약 잠정합의안 결정 마트노조 홈플러스지부 2017년 6차 중앙운영위원회가 12월 28일(목) 낮 12시부터 서울 철도회관 회의실에서 열렸습니다. 2018년도 임금과 단체협상 내용을 논의하는 자리인만큼 대부분의 지역본부장님들과 지회장님들이 참석하셨습니다. 중앙위에서는 거의 마무리 단계인 임단협 교섭내용을 논의하고, 중앙위 결정으로 잠정합의안을 통과시켰습니다. 자세한 내용은 29일(금) 오후 노사간 잠정합의안 조인식이 끝나면…
2017년 6차 중앙운영위원회 소집 공고
<2017년 6차 중앙운영위원회 소집 공고> 1. 일시 : 2017년 12월 28일(목) 12시 2. 장소 : 추후 공지 3. 안건 : 임금 및 단체교섭 잠정합의(초안) 심의 ● 12월 21일(목), 어제 집중교섭을 진행했습니다. 쟁점으로 남아 있었던 임금과 CS 8시간 전환에 대한 기본방향을 합의했습니다. 이로써 올해 임금 및 단체협약 전반에 대한 기본적인…